Miniony rok był wymagający dla sektora logistycznego. Niepewność gospodarcza, presja kosztowa oraz zmiany regulacyjne w dalszym ciągu kształtowały warunki funkcjonowania na wielu rynkach europejskich. Pomimo tych wyzwań Grupa konsekwentnie realizowała swoje cele strategiczne, obejmujące m.in. dekarbonizację, modernizację floty pojazdów ciężarowych, poprawę kwestii bezpieczeństwa i higieny pracy oraz warunków pracy, a także wzmacnianie ładu korporacyjnego. Działania te wspierały rozwój organizacji i umacniały pozycję rynkową Grupy, jednocześnie tworząc solidne podstawy do dalszego rozwoju.
Zrównoważony rozwój nie jest wyborem zarezerwowanym na lepsze czasy. Jesteśmy przekonani, że długoterminowe tworzenie wartości dla klienta musi iść w parze z troską o środowisko, zaangażowaniem społecznym oraz silnym ładem korporacyjnym. Takie podejście wyznacza kierunek rozwoju naszej działalności i podejmowania decyzji strategicznych. Pomimo wymagającego otoczenia, konsekwentnie inwestujemy w rozwiązania, które wzmacniają odporność Grupy i budują długotrwałą wartość dla naszych klientów, pracowników oraz partnerów biznesowych – mówi Ewald Raben, CEO Raben Group.
Kluczowe osiągnięcia w 2025 roku:
41% redukcja emisji gazów cieplarnianych z zakresu 1 oraz 2 w porównaniu do roku bazowego (2020),
96% udział zielonej energii,
19 elektrycznych ciężarówek oraz wzrost użycia biodiesla (HVO),
33% udział kobiet na stanowiskach menadżerskich,
77 punktów EcoVadis, Srebrny Medal (1% wśród firm logistyczno-transportowych).
Postępy w dekarbonizacji i transformacji energetycznej
W 2025 Grupa kontynuowała inwestycje wspierające ograniczanie emisji w swojej działalności. W ramach własnej floty udział biodiesla (HVO) wzrósł do 7,6%. Wdrożono również 19 elektrycznych ciężarówek. Równolegle prowadzono dalszą modernizację floty – obecnie 99% pojazdów Grupy Raben spełnia normę emisji EURO VI, natomiast z uwzględnieniem floty przewoźników – około 73%. Dzięki temu, po raz pierwszy odnotowano spadek emisji związanych z działalnością transportową realizowaną przez własną flotę. Ponadto, Grupa rozbudowała sieć infrastruktury do ładowania pojazdów ciężarowych, osiągając łączną moc niemal 6 MW.
W tym samym czasie, Grupa Raben uruchomiła nowe, energooszczędne obiekty magazynowe w Polsce i Niemczech, wykorzystujące odnawialne źródła energii, takie jak panele fotowoltaiczne i pompy ciepła. Dodatkowo część zużywanej energii elektrycznej pochodzi z odnawialnych źródeł w ramach umów PPA oraz zakupu energii z gwarancjami pochodzenia. Łącznie te działania przyczyniły się do ograniczenia emisji własnej działalności Grupy (zakresy 1 i 2) o 41% w porównaniu do roku bazowego.
Zorientowanie na zdrowie, bezpieczeństwo i warunki pracy
W 2025 roku Grupa Raben poczyniła także dalsze postępy w obszarze społecznym. Ważnym krokiem było zaktualizowanie i wdrożenie Kodeksu Etyki dla pracowników i dostawców, a następnie uruchomienie dedykowanych szkoleń w tym zakresie. W 2025 roku ponad 40% pracowników ukończyło szkolenia w tym zakresie. Równocześnie Grupa uruchomiła program zaangażowania dostawców, do którego przystąpiło już 8% partnerów biznesowych. W ramach programu, Grupa Raben ocenia swoich dostawców pod kątem gotowości do spełniania wymogów ESG, udostępnia narzędzie do pomiaru emisji dwutlenku węgla oraz wspiera dostawców w określaniu ścieżek dekarbonizacji.
Oprócz tego, Grupa kontynuowała także działania na rzecz poprawy warunków pracy kierowców i utrzymania odpowiednich standardów infrastruktury operacyjnej, jednocześnie wspierając wdrożenie wytycznych w ramach działalności Responsible Trucking, promujących jednolite standardy warunków pracy w europejskim transporcie drogowym. Działania te odpowiadają na wyzwania branży, w tym niedobór zawodowych kierowców i wymagający charakter ich pracy.
W 2025 roku kobiety zajmowały 33% stanowisk menedżerskich w Grupie, co jest znaczącym wynikiem w zdominowanym przez mężczyzn sektorze logistyki i transportu drogowego.
Ratingi ESG
Wyniki działań na rzecz ESG są również odzwierciedlone w niezależnych ratingach ESG. W 2025 roku, Grupa otrzymała srebrny medal w ocenie EcoVadis, zdobywając 77 punktów, co oznacza poprawę o 6 punktów w porównaniu z rokiem poprzednim. Dzięki temu, Grupa należy do czołowego 1% firm ocenianych przez EcoVadis w sektorze transportu drogowego. EcoVadis jest jedną z najczęściej wykorzystywanych platform oceny zrównoważonego rozwoju, badającą działalność firm w obszarach takich jak środowisko, prawa człowieka, etyka oraz zrównoważone zakupy.
Dodatkowo Grupa Raben utrzymała ocenę B w ratingu CDP dot. zmian klimatu. CDP to międzynarodowa organizacja non-profit dostarczająca jeden z największych na świecie systemów ujawniania informacji środowiskowych, która ocenia, w jaki sposób firmy mierzą, zarządzają i raportują swój wpływ na klimat. Utrzymanie tej oceny potwierdza konsekwentne podejście Grupy do transparentnego raportowania klimatycznego oraz zarządzania ryzykiem i szansami związanymi ze zmianami klimatu.
W Raben, tworzymy trwałą wartość równolegle z realizacją naszej strategii zrównoważonego rozwoju. Skupiając się na wdrażaniu praktycznych i sprawdzonych rozwiązań, dążymy do ograniczania negatywnych skutków działalności i przekształcania ich w pozytywny wpływ. Wierzymy, że takie podejście wzmacnia wzajemne zaufanie wśród naszych interesariuszy i sprzyja współpracy na rzecz bardziej zrównoważonej przyszłości – mówi Ewelina Jabłońska-Gryżenia, Raben Group Sustainability Director.
Rozwiązania dekarbonizacyjne w Polsce
Polska jako największy rynek Grupy Raben, odgrywa kluczową rolę w działaniach firmy na rzecz dekarbonizacji. W 2025 roku 99% energii elektrycznej pochodziło ze źródeł odnawialnych w ramach umów PPA oraz poprzez zakup energii z gwarancjami pochodzenia. Dodatkowo, wybrane magazyny Grupy Raben powstają zgodnie z wewnętrznym standardem zerowej emisji, co pozwala ograniczyć do 96% emisji operacyjnych, dzięki instalacjom fotowoltaicznym i pompom ciepła. Ponadto Grupa zwiększyła wykorzystanie paliw alternatywnych (HVO) i wprowadziła 5 elektrycznych ciężarówek, co skutecznie obniżyło emisję gazów cieplarnianych w operacjach transportowych.
źródło: Raben
